20.09.2021 год.
Кандидат получивший положительное заключение конкурсной комиссии
по общему конкурсу на занятие вакантной админстративной государтвенной должностей корпуса «Б»
№ |
Фамилия, имя, отчество |
Вакансия |
Категория |
1 |
Макашев Ерлан Кабдолуапович |
Руководитель аппарата Сырымского районного маслихата |
Е-2 |
Приложение 6 к Правилам
проведения конкурса на занятие
административной государственной
должности корпуса "Б"
РЕШЕНИЕ
о допуске участников конкурса к собеседованию
№ |
Должность |
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) кандидата |
Решение (допущен(а)/ не допущен(а) |
Причины недопущения |
1. |
Руководитель аппарата Сырымского районного маслихата |
3) Габдешов Кобыланды Габдешович |
не допущен |
Образование несоответствует квалификационным требованиям к данной должности |
4) Макашев Ерлан Кабдолуапович |
допущен |
- |
Главный специалист Кадирова Гульнур Амангельдиевна
16 сентября 2021 год
Приложение 7 к Правилам
проведения конкурса на занятие
административной государственной
должности корпуса "Б"
ГРАФИК
проведения собеседования
№ |
Должность |
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) кандидата |
Место, дата и время проведения собеседования |
1 |
Руководитель аппарата Сырымского районного маслихата |
Макашев Ерлан Кабдолуапович |
Аппарат Сырымского районного маслихата, 20.09.2021г, время 15.00 |
Главный специалист –
Кадирова Г.А
16.09.2021 год
06.09.2021 год
Объявление общего конкурса для занятия вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»
Аппарат Сырымского районного маслихата, 090900, ЗКО, Сырымский район, с.Жымпиты, ул.Казахстанская №8, Телефон для справок: 8(71134)31122, Е-mail: sirim_maslihat@mail.ru
Руководитель аппарата Сырымского районного маслихата (Категория «Е-2», 1 единица), должностной оклад для категории «Е-2» в зависимости от выслуги лет от 134851 (min) до 182456 (maх) тенге.
Функциональные обязанности:
- Контроль за соблюдением регламента работы районного маслихата
- Содействие стабильной работе депутатов маслихата
- Информационно-аналитическое, правовое, организационное и материально-техническое обеспечение сессий, заседаний постоянных комиссий, других мероприятий Сырымского районного маслихата.
- Рассматривает служебные документы, письма и заявления, организует прием граждан, анализирует документооборот.
- Организует работу с делопроизводством в аппарате Сырымского районного маслихата, организует работу по реализации кадровой политики в соотсетсвии с действующим законодательством.
- Анализ информации о ходе исполнения документов, взятых на контроль в аппарате Сырымского районного маслихата и представление секретарю маслихата на снятие с контроля.
- Контроль за проведением правовых чтений по совершенствованию правовых знаний государственных служащих аппарата районного маслихата.
- Проведение анализы и представление на утверждение сессии районного маслихата годового плана работы аппарата Сырымского районного маслихата.
- Изучение вопросов и организация проведения заседаний комиссии для рассмотрения на заседаниях постоянных комиссий при Сырымском районном маслихате.
- Разработка и представление на утверждение сессии маслихата индивидуального плана финансирования аппарата Сырымского районного маслихата.
- Рассмотрение и ответ на поступившие заявления, обращения граждан.
- Контроль за исполнением решиний маслихатов области и района.
- Работа информатизации государственных органов и защиты государсвенных секретов.
- Наблюдение за исполнительской дисциплины в аппарате районного маслихата
- Умение работать в коллективе, с людьми, депутатами, руководителями учреждений, знание методов и форм мониторинга и информационно-аналитических работ.
Требования к участникам общего конкурса:
Послевузовское или высшее образование;
Специальности сферы гуманитарных наук, права, социальных наук и бизнеса, сельскохозяйственных наук,ветеринария, технических наук и технологий.
Наличие следующих компетенций:
Стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее двух лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального уровня или на руководящих должностях областного либо городского уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций, не являющихся государственными органами; 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени; 8) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.
Сроки приема документов:
Срок приема документов (7 рабочих дней), который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсе уполномоченного органа;
Перечень необходимых документов для участия в общем конкурсе:
1) заявление по форме, согласно приложению 2 Правилам,
2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.
Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Лица, изъявившие желание участвовать в внутреннем конкурсе представляют
документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.
Дата и место проведения собеседования:
Кандидаты, участвующие в конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате Сырымского районного маслихата в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.
Собеседование с кандидатами, участвующими конкурсе и допущенными к собеседованию при необходимости может быть проведено посредством дистанционных средств видеосвязи.
Дополнительная информация:
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.
При проведении конкурса допускается приглашение экспертов.
Помимо конкурсных вопросов допускается применение конкурсной комиссией иных средств отбора кандидатов.
Во время собеседования и проведения иных средств отбора кандидат также может использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.
Решение конкурсной комиссии и списки кандидатов, получивших положительное заключение конкурсной комиссии, размещаются на информационных стендах государственного органа в местах, доступных для всеобщего обозрения, а также на его интернет-ресурсе в течение одного рабочего дня после проведения конкурса.
При наличии согласия кандидата допускается онлайн-трансляция собеседования с ним на интернет-ресурсах и социальных сетях.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.
Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" утвержденные приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.
|
Приложение 2 к Правилам |
|
Форма |
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей:
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.
Выражаю свое согласие на сбор и обработку моих персональных данных, в том числе с психоневрологических и наркологических организаций.
С трансляцией и размещением на интернет-ресурсе государственного органа видеозаписи моего собеседования согласен __________________________
(да/нет)
Отвечаю за подлинность представленных документов.
Прилагаемые документы:
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
Адрес_________________________________________________
Номера контактных телефонов: __________________________
e-mail: ________________________________________________
ИИН __________________________________________________
________________
_______________________________________________________
(подпись) (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))
"____"_______________ 20__ г.
Приложение 3 к Правилам |
Форма |
«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ
ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ
ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»
________________________________________ |
|
|||
_______________________________________
|
||||
_______________________________________ (жеке сәйкестендіру нөмірі / индивидуальный идентификационный номер) |
||||
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ |
||||
1. |
Туған күні және жері / Дата и место рождения |
|
||
2. |
Ұлты (қалауы бойынша) / Национальность (по желанию) |
|
||
3. |
Отбасылық жағдайы, балалардың бар болуы / Семейное положение, наличие детей |
|
||
4. |
Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы / Год окончания и наименование учебного заведения |
|
||
5. |
Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) / Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии) |
|
||
6. |
Шетел тілдерін білуі / Владение иностранными языками |
|
||
7. |
Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) / Государственные награды, почетные звания (при наличии) |
|
||
8. |
Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) / Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии) |
|
||
9. |
Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) / Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии) |
|
||
10. |
Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады) / Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими) |
|
||
|
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ |
|||
|
Күні / Дата |
қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері / должность*, место работы, местонахождение организации |
||
|
қабылданған / приема |
босатылған / увольнения |
|
|
|
|
|
|
|
|
_____________________ Подпись кандидата |
_______________ |
Решение
конкурсной комиссии аппарата
Сырымского районного маслихата
Внутренний конкурс на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б» руководителем аппарата Сырымского районного маслихата (категория Е-2) признан несостоявшимся в связи с не поступлением кандидатов.
Секретарь комиссии-Г. Кадирова
6 сентября 2021 года
31.08.2021 г
Объявление внутренного конкурса для занятия вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»
Аппарат Сырымского районного маслихата, 090900, ЗКО, Сырымский район, с.Жымпиты, ул.Казахстанская №8, Телефон для справок: 8(71134)31122, Е-mail: sirim_maslihat@mail.ru
Руководитель аппарата Сырымского районного маслихата (Категория «Е-2», 1 единица), должностной оклад для категории «Е-2» в зависимости от выслуги лет от 134851 (min) до 182456 (maх) тенге.
Функциональные обязанности:
- Контроль за соблюдением регламента работы районного маслихата
- Содействие стабильной работе депутатов маслихата
- Информационно-аналитическое, правовое, организационное и материально-техническое обеспечение сессий, заседаний постоянных комиссий, других мероприятий Сырымского районного маслихата.
- Рассматривает служебные документы, письма и заявления, организует прием граждан, анализирует документооборот.
- Организует работу с делопроизводством в аппарате Сырымского районного маслихата, организует работу по реализации кадровой политики в соотсетсвии с действующим законодательством.
- Анализ информации о ходе исполнения документов, взятых на контроль в аппарате Сырымского районного маслихата и представление секретарю маслихата на снятие с контроля.
- Контроль за проведением правовых чтений по совершенствованию правовых знаний государственных служащих аппарата районного маслихата.
- Проведение анализы и представление на утверждение сессии районного маслихата годового плана работы аппарата Сырымского районного маслихата.
- Изучение вопросов и организация проведения заседаний комиссии для рассмотрения на заседаниях постоянных комиссий при Сырымском районном маслихате.
- Разработка и представление на утверждение сессии маслихата индивидуального плана финансирования аппарата Сырымского районного маслихата.
- Рассмотрение и ответ на поступившие заявления, обращения граждан.
- Контроль за исполнением решиний маслихатов области и района.
- Работа информатизации государственных органов и защиты государсвенных секретов.
- Наблюдение за исполнительской дисциплины в аппарате районного маслихата
- Умение работать в коллективе, с людьми, депутатами, руководителями учреждений, знание методов и форм мониторинга и информационно-аналитических работ.
.
Требования к участникам конкурса:
Послевузовское или высшее образование;
Специальности сферы гуманитарных наук, права, социальных наук и бизнеса, сельскохозяйственных наук,ветеринария, технических наук и технологий.
Наличие следующих компетенций:
Стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее двух лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром; 3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, Е-3, E-R-2, или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего; 4) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального уровня или на руководящих должностях областного либо городского уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений; 5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций, не являющихся государственными органами; 6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией; 7) наличие ученой степени; 8) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский молодежный кадровый резерв.
Сроки приема документов:
Срок приема документов (3 рабочих дней), который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении внутренного конкурса на интернет-ресурсе уполномоченного органа;
Перечень необходимых документов для участия в внутреннем конкурсе:
1) заявление по форме, согласно приложению 2 Правилам,
2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.
Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Лица, изъявившие желание участвовать в внутреннем конкурсе представляют
документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства «Е-gov» в сроки приема документов.
Дата и место проведения собеседования:
Кандидаты, участвующие в конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате Сырымского районного маслихата в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.
Собеседование с кандидатами, участвующими конкурсе и допущенными к собеседованию при необходимости может быть проведено посредством дистанционных средств видеосвязи.
Дополнительная информация:
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.
При проведении конкурса допускается приглашение экспертов.
Помимо конкурсных вопросов допускается применение конкурсной комиссией иных средств отбора кандидатов.
Во время собеседования и проведения иных средств отбора кандидат также может использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.
Решение конкурсной комиссии и списки кандидатов, получивших положительное заключение конкурсной комиссии, размещаются на информационных стендах государственного органа в местах, доступных для всеобщего обозрения, а также на его интернет-ресурсе в течение одного рабочего дня после проведения конкурса.
При наличии согласия кандидата допускается онлайн-трансляция собеседования с ним на интернет-ресурсах и социальных сетях.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.
Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" утвержденные приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.
|
Приложение 2 к Правилам |
|
Форма |
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей:
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.
Выражаю свое согласие на сбор и обработку моих персональных данных, в том числе с психоневрологических и наркологических организаций.
С трансляцией и размещением на интернет-ресурсе государственного органа видеозаписи моего собеседования согласен __________________________
(да/нет)
Отвечаю за подлинность представленных документов.
Прилагаемые документы:
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
Адрес_________________________________________________
Номера контактных телефонов: __________________________
e-mail: ________________________________________________
ИИН __________________________________________________
________________ _______________________________________________________
(подпись) (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))
"____"_______________ 20__ г.
Приложение 3 к Правилам |
Форма |
«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ
ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ
ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»
________________________________________ |
|
|||
_______________________________________
|
||||
_______________________________________ (жеке сәйкестендіру нөмірі / индивидуальный идентификационный номер) |
||||
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ |
||||
1. |
Туған күні және жері / Дата и место рождения |
|
||
2. |
Ұлты (қалауы бойынша) / Национальность (по желанию) |
|
||
3. |
Отбасылық жағдайы, балалардың бар болуы / Семейное положение, наличие детей |
|
||
4. |
Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы / Год окончания и наименование учебного заведения |
|
||
5. |
Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) / Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии) |
|
||
6. |
Шетел тілдерін білуі / Владение иностранными языками |
|
||
7. |
Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) / Государственные награды, почетные звания (при наличии) |
|
||
8. |
Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) / Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии) |
|
||
9. |
Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) / Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии) |
|
||
10. |
Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады) / Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими) |
|
||
|
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ |
|||
|
Күні / Дата |
қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері / должность*, место работы, местонахождение организации |
||
|
қабылданған / приема |
босатылған / увольнения |
|
|
|
_____________________ Подпись кандидата |
_______________ |
03.08.2021 год.
Кандидат получивший положительное заключение конкурсной комиссии
по общему конкурсу на занятие вакантной админстративной государтвенной должностей корпуса «Б»
№ |
Фамилия, имя, отчество |
Вакансия |
Категория |
1 |
Жанклишев Дархан Улукпанович |
Главный специалист аппарата Сырымского районного маслихата |
Е-4 |
ГРАФИК
проведения собеседования
№ |
Должность |
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) кандидата |
Место, дата и время проведения собеседования |
1. |
Главный специалист аппарата Сырымского районного маслихата |
1) Жанклишев Дархан Улукпанович |
Аппарат Сырымского районного маслихата, 03.08.2021г, время:15.00 |
2) Габбасов Темирлан Серикович |
Аппарат Сырымского районного маслихата, 03.08.2021г, время 15.00 |
||
3) Гумарова Альбина Тлеккабиловна |
Аппарат Сырымского районного маслихата, 03.08.2021г, время 15.00 |
||
4) Койшыбаева Гульмира Исатаевна |
Аппарат Сырымского районного маслихата, 03.08.2021г, время 15.00 |
Главный специалист –
Кадирова Г.А
30.07.2021 год
РЕШЕНИЕ
о допуске участников конкурса к собеседованию
№ |
Должность |
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) кандидата |
Решение (допущен(а)/ не допущен(а) |
Причины недопущения |
1. |
Главный специалист аппарата Сырымского районного маслихата |
1) Жанклишев Дархан Улукпанович |
допущен |
|
2) Габбасов Темирлан Серикович |
допущен |
|
||
3) Габдуллина Камшат Тельманқызы |
не допущена |
Образование несоответствует квалификационным требованиям к данной должности |
||
4) Гумарова Альбина Тлеккабиловна |
допущена |
|
||
5) Койшыбаева Гульмира Исатаевна |
допущена |
|
Главный специалист Кадирова Гульнур Амангельдиевна
30 июля 2021 год
19.07.2021 г
Объявление общего конкурса для занятия вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»
Аппарат Сырымского районного маслихата, 090900, ЗКО, Сырымский район, с.Жымпиты, ул.Казахстанская №8, Телефон для справок: 8(71134)31122, Е-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Главный специалист аппарата Сырымского районного маслихата (Категория «Е-4», 1 единица), должностной оклад для категории «Е-4» в зависимости от выслуги лет от 100696 (min) до 136444 (maх) тенге.
Функциональные обязанности:
- Содействие в стабильной работе депутатов маслихата, оказание информационной помощи утвержденным депутатам:
- работа над предвыборными программами и аманатами;
- работа с входящими и исходящими документами ;
- подготовка докладов, справок к заседаниям постоянной комиссии;
- приглашение на заседения сессии, комиссии.
- Надзор за соблюдением регламента работы районного маслихата;
- Организация заседаний постоянных комиссий (план работы, ведение протоколов, проведение заседаний, отчетов о выполнении постановлений комиссии в последующих заседаниях и.т.п.);
- Организация работы сессий районного маслихата:
4.1. подготовка списка выступающих на сессии;
4.2. предоставление отчета о выполнении решений сессии в последующих сессиях.
- Получать сведения о проделанной работе депутатов;
- Работа с депутатскими запросами;
- Подготовка документов к сдаче в государственный архив в соответствии с номенклатурой дел районного маслихата;
- Ведение переписки с государственными органами, учреждениями по вопросам основной деятельности;
- Работы с депутатской фракцией;
- Представление на утверждение годового плана работ маслихата;
- Организация работы районного Общественного совета;
- Обеспечение технической работы в аппарате районного маслихата:
12.1 установка и обеспечение работы служебных программ (Еседо, Ипго, Е-қызмет,...);
12.2 организация проведение онлайн-трансляции сессии.
- Умение работать в коллективе, с людьми, депутатами, руководителями учреждений, знание методов и форм мониторинга и информационно-аналитических работ.
Требования к участникам конкурса:
Послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
Специальности сферы гуманитарных наук, социальных наук, экономики и бизнеса, сельскохозяйственных наук, технических наук и технологий.
Наличие следующих компетенций:
Стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.
Сроки приема документов:
Срок приема документов (7 рабочих дней), который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсе уполномоченного органа;
Перечень необходимых документов для участия в общем конкурсе:
1) Заявление;
2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам (далее – Послужной список);
3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.
К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.
К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".
К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования.
Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" проверяется наличие у кандидата (за исключением лиц, указанных в пункте 79 настоящих Правил):
1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;
2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.
Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 2) и 3) пункта 76 настоящих Правил.
При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.
Для участия в общем конкурсе государственным служащим и лицом, указанным в части первой пункта 8 статьи 27 Закона, предоставляются следующие документы:
1) Заявление;
2) Послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не более чем за один месяц до дня представления документов.
Кандидатам, представившим полный пакет документов в нарочном порядке или по почте, секретарь конкурсной комиссии выдает расписку о принятии документов по форме согласно приложению 5 к настоящим Правилам.
Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их принятии секретарем конкурсной комиссией.
Кандидатам, представившим полный пакет документов в электронном виде на адрес электронной почты расписка направляется в электронном виде на адрес электронной почты кандидата.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством интегрированной информационный системы «Е-қызмет» или портала электронного правительства "Е-gov" в сроки приема документов.
Дата и место проведения собеседования:
Кандидаты, участвующие в конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате Сырымского районного маслихата в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.
Собеседование с кандидатами, участвующими в общем конкурсе и допущенными к собеседованию при необходимости может быть проведено посредством дистанционных средств видеосвязи.
Дополнительная информация:
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.
При проведении конкурса допускается приглашение экспертов.
Помимо конкурсных вопросов допускается применение конкурсной комиссией иных средств отбора кандидатов.
Во время собеседования и проведения иных средств отбора кандидат также может использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.
Решение конкурсной комиссии и списки кандидатов, получивших положительное заключение конкурсной комиссии, размещаются на информационных стендах государственного органа в местах, доступных для всеобщего обозрения, а также на его интернет-ресурсе в течение одного рабочего дня после проведения конкурса.
При наличии согласия кандидата допускается онлайн-трансляция собеседования с ним на интернет-ресурсах и социальных сетях.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.
Конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" утвержденные приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.
Приложение 2 к Правилам
проведения конкурса на занятие
административной государственной
должности корпуса "Б"
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей:
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б" ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.
Выражаю свое согласие на сбор и обработку моих персональных данных, в том числе с психоневрологических и наркологических организаций.
С трансляцией и размещением на интернет-ресурсе государственного органа видеозаписи моего собеседования согласен __________________________
(да/нет)
Отвечаю за подлинность представленных документов.
Прилагаемые документы:
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
______________________________________________________
Адрес_________________________________________________
Номера контактных телефонов: __________________________
e-mail: ________________________________________________
ИИН __________________________________________________
________________ _______________________________________________________
(подпись) (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))
"____"_______________ 20__ г.
Приложение 3 к Правилам
проведения конкурса на занятие
административной государственной
должности корпуса "Б"
Форма
«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ
ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ
ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»
________________________________________ |
|
|||
_______________________________________
|
||||
_______________________________________ (жеке сәйкестендіру нөмірі / индивидуальный идентификационный номер) |
||||
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ |
||||
1. |
Туған күні және жері / Дата и место рождения |
|
||
2. |
Ұлты (қалауы бойынша) / Национальность (по желанию) |
|
||
3. |
Отбасылық жағдайы, балалардың бар болуы / Семейное положение, наличие детей |
|
||
4. |
Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы / Год окончания и наименование учебного заведения |
|
||
5. |
Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) / Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии) |
|
||
6. |
Шетел тілдерін білуі / Владение иностранными языками |
|
||
7. |
Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) / Государственные награды, почетные звания (при наличии) |
|
||
8. |
Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) / Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии) |
|
||
9. |
Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) / Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии) |
|
||
10. |
Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады) / Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими) |
|
||
|
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ |
|||
|
Күні / Дата |
қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері / должность*, место работы, местонахождение организации |
||
|
қабылданған / приема |
босатылған / увольнения |
|
|
|
|
|
|
|
|
_____________________ Подпись кандидата |
_______________ |